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Questions et Réponses
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Questions de fonctionnement : |
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Questions sur atactions.com : |
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Questions techniques sur atactions.com : |
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13/L'extension du service atactions.com serait-il limité à une zone géographique ?
14/Est-ce que atactions.com pourra supporter techniquement un grand nombre de connexions ?
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Réponses ________________________________________________________________________
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1/ Vous avez oublié votre « Identifiant » ou votre « Mot de Passe »
Cliquez sur « perdu votre mot de passe ? »
2/ Que dois-je faire si, suite à la perte de votre « Identifiant » ou votre « Mot de passe », vous n’avez pas reçu de message de notre part ?
Vous devez saisir obligatoirement l'adresse Email que vous avez renseignée à la création de votre compte personnel. Vous recevrez ensuite un Email avec votre mot de passe, vous cliquerez sur le lien pour créer un nouveau un mot de passe afin d’accéder à votre compte.
3/ Que dois-je faire si, j’ai changé d’adresse Email et j’ai perdu mon « Mot de passe » ?
Votre adresse de messagerie a changée depuis la création de votre compte; contactez-nous en nous fournissant les informations suivantes : votre nom, prénom, date de naissance, votre numéro de téléphone, votre ancienne adresse Email, votre adresse postale complète avec votre ville, votre code postal, votre pays. Nous vérifierons les informations avec les paramètres de votre compte, en cas de totale concordance, vous recevrez par courrier à votre attention, à votre adresse postale votre Identifiant et votre mot de passe. Ceci pour des raisons de sécurité et de confidentialité des données personnelles enregistrées.
Contactez-nous
contact@atactions.com
4/ Que dois-je faire si, j’ai changé d’adresse Email ou de coordonnées personnelles ?
Vous pouvez à tout moment modifier les paramètres de votre compte personnel, après avoir renseigné votre identifiant et votre mot de passe, cliquez sur « mon compte » et effectuez vos modifications.
5/ Que dois-je faire si, je souhaite modifier mon site CV ?
Vous pouvez à tout moment modifier les paramètres de votre CV, après avoir renseigné votre identifiant et votre mot de passe, cliquez sur « mon site » et effectuez vos mises à jour.
6/ Qu’est ce que le site « atactions.com » ?
Il s’agit de donner les outils à chaque citoyen pour qu’il puisse se mobiliser contre le chômage, parce que chacun de nous connaît un parent, un proche, un voisin, un collègue concerné par le chômage. Atactions.com nous donne les moyens de venir en aide plus de 3 millions de femmes, d’hommes et d’adolescents qui cherchent un travail.
7/ Pourquoi le service est-il payant pour les candidats à l’emploi ?
Le service ne peut pas être gratuit, car chacun pourrait créer autant de sites qu’il le souhaite et nous serions dans le domaine des loisirs et pas celui de la recherche d’emploi. - Le prix d’un site Candidat pour 1 an d’hébergement est de seulement 20 Euros TTC Soit environ, le prix de 4 paquets de cigarettes 1,70 Euros par mois.
8/ Pourquoi un nouveau site d’emploi ?
Pour avoir connu le chômage durant plus d’un an, nous savons qu’il est très difficile d’attendre, attendre sans savoir, attendre une réponse, attendre seul, attendre sans plus vraiment espérer…
Quand vous êtes au chômage, vous êtes soudain coupé de vos réseaux de connaissances et ensuite vous n’osez dire à personne que vous êtes au chômage ! Il faut exactement inverser cette tendance pour trouver un emploi :
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1. Se connecter au plus grand nombre de réseaux de connaissances possibles
2.Communiquer très largement sur son projet professionnel, son CV et son parcours extra professionnel.
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Pensiez-vous que, 70% à 80% des emplois se trouvent par bouche à oreille, par recommandation, par cooptation. Comment alors trouver efficacement un emploi sans réseau de connaissances ?
Atactions.com est une boite d’outils interactif :
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- Pour présenter votre projet professionnel, votre CV et votre parcours extra professionnel.
- Pour constituer votre réseau de connaissances en diffusant votre site individuel à vos amis et aux amis de vos amis...
- Pour mesurer par des statistiques vos actions et les actions de vos amis.
- Pour récompenser tous les acteurs de l’emploi par un concours mensuel.
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Oui atactions.com est très différent, de tous les sites d’emploi existants.
Avec atactions.com, vous allez créer autour de vous une forte mobilisation,
dont le seul but sera votre réussite.
9/ Quelle est la différence entre atactions.com et les autres sites d’emploi en ligne ?
Il y a une grande différence d’action entre atactions.com et les autres sites d’emploi. Actuellement sur le web, vous déposez votre CV et vous attendez :
1. Vous attendez que des recruteurs lisent votre CV.
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1.1 Votre CV est classé avec des centaines et des milliers d’autres.
1.2 Vous avez peu de chance d’être lu 2.
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2. Vous attendez de recevoir l’annonce d’emploi qui correspond à votre attente.
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2.1 L’annonce qui vous intéresse est également envoyée à des centaines de candidats.
2.2 Il faudra beaucoup de chance pour l’on repère votre réponse.
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Nous disons que tout n’a pas encore été tenté,
toutes ces machines et ces moteurs de recherches font un très bon travail.
Mais il manque une dimension Humaine.
Atactions.com vous propose de suivre une filière humaine, de passer de mains en mains, de bouche à oreille, de connaissances en recommandations :
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1. Pour augmenter vos chances d’être lu et d’être écouté.
2. Pour diffuser spontanément aux entreprises votre projet professionnel avant la sortie de l’annonce d’emploi.
3. Pour vous différencier par votre parcours extra professionnel.
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10/ Pour l’Entreprise, quelle est la différence entre atactions.com et les autres sites d’emploi en ligne ?
Il y a une grande différence d’action entre atactions.com et les autres sites d’emploi. Actuellement sur le web, vous déposez votre annonce d’emploi et vous payez un supplément pour consulter des CV :
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1. Vous recevez de la part des candidats un grand nombre de CV
o Ces CV pour avoir une chance de passer à travers les moteurs informatiques devront avoir été « ajustés » pour répondre aux critères de l’annonce.
o Chaque CV se ressemble.
2. Ce service est très cher pour un artisan, un petit commerce ou une PME PMI.
o Le prix pour une annonce en fonction des sites, est de 150 euros en promotion à 500 euros.
o La durée en ligne varie de 30 à 60 jours 3.Vos annonces en ligne ne sont lues en majorité, que par les demandeurs d’emploi contrairement aux annonces de la presse quotidienne ou magazine.
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Nous disons que tout n’a pas encore été tenté,
toutes ces machines et ces moteurs de recherches font un très bon travail.
Mais il manque une dimension humaine.
Atactions.com vous propose de suivre une filière humaine, de passer de mains en mains, de bouche à oreille, de connaissances en recommandations.
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1. Vous allez diffuser votre site annonce auprès de vos salariés
2. Vous allez diffuser votre site annonce auprès de vos fournisseurs
3. Vous allez diffuser votre site annonce auprès de vos clients
4. Votre site annonce va pouvoir contenir la présentation de votre entreprise, du hiérarchique et du profil de poste, mais aussi liens Internet et photos.
5. Pour un prix discount de 49 euros
6. Pour un prix discount de 99 euros vous pourrez rajouter une page de communication sur vos produits ou sur un partenaire de votre entreprise en rapport avec le poste à pourvoir.
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11/ Pourquoi communiquer sur son parcours extra professionnel ?
Sur un marché du travail difficile, vous devez vous faire connaître et vous différencier; chaque activité développée et expliquée sera autant de chances pour vous valoriser. Qu’est ce qui différencie deux étudiants qui sortent de la même école ? Qu’est ce qui différencie deux salariés d’une entreprise en difficulté qui occupent les mêmes fonctions ? Qu’est ce qui différentie clairement deux cadres avec un cursus similaire et le même nombre d’années d’expérience ? Vos différences vont faire la différence : vos implications associatives, sportives, culturelles. Vos recommandations de toutes sortes que vous avez envie de faire partager.
12/ Le « BuzzYjob » : pourquoi associer un concours à un sujet sérieux comme le chômage ?
Le but du concours reste la réussite des projets d’emploi :
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1. La réussite du projet professionnel d’un candidat.
2. La réussite de l’annonce d’une entreprise.
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Le lot reste modeste, il s’agit de remercier les acteurs qui auront aidé à la réussite des projets d’emploi.
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1. Chaque gagnant a le même lot d’une valeur de 20 euros
2. Au départ du concours on offrira tous les mois 50 sites individuels
3. Ensuite le but sera de redonner du pouvoir d’achat en offrant des bons d’achats
4. Plus on aura de succès, plus on attirera les partenaires et plus nous augmenterons le nombre de bons d’achats et donc le nombre de gagnants.
5. La règle du concours est très solidaire, chacun à son tour peu gagner
6. Les points des 50 gagnants du mois passent à zéro et le 51 passe provisoirement premier en début du mois suivant… (voir les règles du concours)
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Il faut savoir remercier les citoyens qui font des efforts pour aider les autres,
ce concours n’a pas d’autre but.
13/ L'extension du service atactions.com serait-il limité à une zone géographique ?
Notre ambition est d’être présent sur le marché Européen, être l’entreprise (française) leader en Europe du développement de l’emploi par bouche à oreille interactif et par recommandation.
Tous les outils seront traduits en plusieurs langues européennes. Chaque candidat bilingue pourra alors réaliser son site en anglais, en allemand, ou autre et postuler hors de ses frontières d’origine pour trouver un emploi.
14/ Est-ce que atactions.com pourra supporter techniquement un grand nombre de connexions ?
Le site a été prévu, techniquement, dès le début, pour être "d'envergure européenne", la plateforme ayant été conçue pour répondre à des impératifs de stabilité et de robustesse ainsi que d'évolutivité.
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- Notre configuration actuelle, sans évolution, est prévue pour 4millions de visites mensuelles.
- Nous pourrons en fonction de la demande faire encore évoluer ces performances.
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